Кайдзен. Японский метод трансформации привычек маленькими шагами

Создайте сеть поддержки. Работа в одиночку может сделать из кого угодно отшельника, поэтому, если вы фрилансер, вам обязательно нужно заняться созданием сообщества из себе подобных. Его можно организовать в местном коворкинг-центре, если вы пользуетесь его услугами, или привлечь в него людей, с которыми вы знакомитесь в интернете или когда занимаетесь нетворкингом. Если у вас есть несколько друзей-фрилансеров, создайте группу в WhatsApp, где вы сможете обмениваться идеями или жалобами на компании, которые никогда не платят вам вовремя. Общение в группе станет для вас утешением в трудные моменты.

КАЙДЗЕН И СМЕНА РАБОТЫ

Менять вид деятельности, которым вы занимались всю жизнь, очень трудно и страшно. Когда ваша работа приносит стабильный доход, такой скачок в неизвестность может показаться чересчур рискованным, даже если необходимость в переменах назрела. Большинство людей не могут позволить себе пойти на снижение заработной платы, чтобы начать продвижение по новой карьерной лестнице с нуля. Вот почему тут лучше всего применить инкрементальный подход к изменениям. Если смена работы станет вашей долгосрочной целью и вы будете продвигаться к ней постепенно, это, возможно, даже избавит вас от серьезных финансовых потерь. И будет уже не так страшно.

Не исключено, что у вас нет четкого представления о карьере вашей мечты, а есть лишь смутное ощущение, что вы несчастны в своей трудовой деятельности, но не знаете точно, что именно хотите изменить. В этом случае лучше всего сделать шаг назад и провести инвентаризацию. Подумайте, какие плюсы и минусы у вашей нынешней роли.

Что вам нравится в вашей работе, а что нет? Подойдут следующие формулировки: «знакомиться с людьми», «демонстрировать проактивность», «заключать договоры», «составлять электронные таблицы», «работать в команде», «трудиться в одиночку», «проводить мероприятия», «вести переговоры по телефону», «ездить в командировки», «заниматься нетворкингом», «продумывать дизайн» и т. д.

Проанализируйте свои достоинства и недостатки. Ключевые слова: «внимательность», «благожелательность к новым сотрудникам», «способность принимать решения», «умение создавать красивые презентации в PowerPoint», «способность преодолевать сопротивление», «нежелание работать в команде», «внимание к деталям» и т. д.

А как насчет нынешней рабочей обстановки? Вам нравится находиться в офисе? Или вы хотите чаще работать в поле? Атмосфера напряженная или, наоборот, спокойная? Не утомляет ли вас общение с большим количеством людей? Предоставляется ли вам достаточно возможностей проявить свой интеллект? Часто ли возникают стрессовые ситуации?

Когда перечень позитивных и негативных аспектов вашей работы и ваших сильных и слабых сторон будет составлен, подумайте о том, какой вид деятельности мог бы вам подойти.

Большую помощь в этом, опять же, могут оказать друзья, родственники и существующие во многих регионах службы профориентации. Начните составлять список своих позитивных качеств и универсальных навыков, которые пригодятся на новом карьерном пути.

Помните, что для смены рода занятий вам потребуются не гигантские скачки, а маленькие шаги, сделанные в правильном направлении. Поначалу они могут казаться ничтожными, но осознание того, что вы работаете над достижением значимой цели, будет мотивировать вас продолжать движение. Итак, что же вы можете предпринять, чтобы приступить к изучению вариантов изменения трудовой деятельности?

Подумайте, что полезного вы могли бы вынести со своей нынешней работы. Можете ли вы получить какой-нибудь ценный опыт на том месте, где работаете сейчас? Возможно, вы недовольны своей ролью и знаете, что в вашей организации есть какая-нибудь другая должность, которая вам больше подходит? Или у вас есть возможность на своем нынешнем рабочем месте овладеть определенными навыками, необходимыми для карьеры вашей мечты? Тогда вам не придется платить за дорогостоящий курс профессиональной переподготовки.

Поговорите с кем-нибудь, кто может вам помочь. Прежде чем распрощаться с нынешней работой, проведите всестороннюю оценку роли вашей мечты и подумайте, есть ли у вас все, что для нее требуется, и принесет ли она вам удовольствие. Если вы потратите семь лет на овладение специальностью архитектора, а потом поймете, что эта работа вам так же не по душе, как предыдущая, будет очень печально. Спросите у ваших друзей, знают ли они кого-нибудь, кто занимается тем, что вас интересует, или найдите таких людей в соцсетях. Многие с радостью согласятся уделить вам внимание, если вы пригласите их пообщаться за чашкой кофе, или по телефону, или через интернет. Кроме того, источниками дополнительной информации по интересующей вас тематике могут стать подкасты или онлайновые интервью.