Читаем Как стать миллиардером полностью

Кстати, наша страна пока не имеет столь большим количеством мультимиллиардеров. Но еще не вечер! Дайте "нашим" несколько лет, и первые "сверхмиллиардеры" появятся и в России. Кто именно преодолеет планку, можно спрогнозировать уже сейчас. При условии стабильно высоких цен на нефть и отсутствия серьезных экономических потрясений на первый десяток миллиардов вполне могут рассчитывать Ходорковский, Фридман и Алекперов.

Америка

А как обстоит дело с "миллиардными" возрастами в Штатах? Сразу бросается в глаза, что наши мультимиллионеры – куда моложе американских (исключением являются разве что Березовский с Евтушенковым и Алекперовым). Многие из них по годам не старше сорокасемилетнего Билла Гейтса, которого на Западе считают чуть ли не мальчиком (Пол Аллен, его бессменный компаньон, не так давно отметил свое пятидесятилетие). Стивен Болмер, глава правления Microsoft, на год младше Гейтса. Видать, компьютерные технологии любят молодых. По крайней мере, с точки зрения стандартных "миллиардных возрастов". Ближайшему конкуренту "богатенького Билла" – Лоуренсу Эллисону, владельцу Oracle, уже исполнилось 59. Однако та же Америка на сегодняшний день может похвастаться наличием мультимиллиардеров (чье состояние превышает десяток миллиардов): среди них тот же Билл Гейтс, Уоррен Баффет и некоторые другие. Последний, кстати, обладает вполне солидным, подходящим для состоятельного человека возрастом – ему уже 72. Столько же лет и гению инвестирования Джорджу Соросу. Сэнфорду Вейлу нынче уже 70 и, хотя он уже успел назначить наследника, на покой он пока не собирается. Знаменитому Джону Клуге нынче уже 88. Сестрам Кокс, Энн и Барбаре, соответственно 83 и 79 лет.

Сегодня даже наследники финансовых империй, который были выстроены задолго до их рождения, также люди вполне зрелые. Взглянем на Уолтонов. Вдове миллиардера нынче уже восемьдесят три года! А значит, и дети Сэма Уолтона не молоды – самому младшему пятьдесят четыре, самому старшему – пятьдесят девять.

Не отстает и старушка Канада. Бесспорному лидеру среди канадских богачей, Кеннету Томсону уже 79. Неудивительно, что в прошлом году правление компанией было торжественно передано его сыну Дэвиду.

Европа

Владельцам крупных предприятий Старого Света уже пришло время передавать бразды правления наследникам. Лилиан Беттенкур, некогда очаровательная владелица L’Oreal, уже собирается отдать дело дочери. Шутка ли, почтенная дама только что справила свое восьмидесятилетие! Впрочем, энергии у нее и сегодня хоть отбавляй.

Шведскому мебельному магнату, Ингвару Кампраду уже семьдесят семь лет. Столько же исполнилось немцу Курту Энгельхорну, сделавшему состояние на фармацевтике. Немецким воротилам бизнеса Карлу и Тео Альбрехтам – за восемьдесят. В целом ситуация похожа на американскую – даже миллиардеры в свое время просто унаследовавшие свои предприятия нынче уже превратились в почтенных старцев. Возьмем ту же Германию: Фридриху Флику-младшему сегодня 76 лет, Августу фон Финку – 72 года.

Несколько моложе владелец испанских модных бутиков, Амансио Ортега – ему "только" 67 лет. Чуть младше его премьер-министр соседней Италии, Сильвио Берлускони, которому исполнилось 66.

Впрочем, абсолютным рекордсменом можно назвать энергичного и предприимчивого Майкла Отто, недавно выведшего отцовское предприятие на просторы Интернета – ему "всего-навсего" 59 лет. С ним мог бы потягаться лишь самый богатый гражданин Великобритании, Джеральд Кавендиш Гросвенор, которому едва исполнился 51 год. Правда, он свое богатство скорее унаследовал, чем заработал.

Япония и Китай

В Японии богатеть молодым не принято. Впрочем, Нобутада Саджи, самый богатый из японцев не так уж стар – ему 57 лет. Не далеко ушел и Эйтаро Итойама – ему уже исполнилось шестьдесят. Далее возраста миллиардеров Страны восходящего солнца имеют не слишком большой разброс. По восходящей: Акире Мори нынче 66, Ясуо Такеи – 73 года, Фукузо Ивасаки – 78 лет.

Гонконгские богачи точно также десятки лет потратили на то, чтобы подняться на нынешний уровень благостояния. Ли Ка-шингу уже 74 года, Ли Шо Ки – 75 лет. Богач Ларри Ронг принадлежит к известной в Китае ветви магнатов, и быть может, поэтому добился огромных доходов уже к шестидесяти годам.

Стоит отметить и еще одну деталь: ситуация с получением больших денег в Китае разительно напоминает родную российскую действительность. В свое время политика душила малейшие ростки бизнеса (разумеется, мы не говорим о Гонконге, бывшем в то время совершенно отдельным государством). О построении финансовых империй приходилось лишь мечтать. Нынче ситуация изменилась в лучшую сторону. Как и российские, китайские миллиардеры сравнительно молоды. Лу Гуанкью – 57 лет, Кси Ронгмао – 52 года, Сану Гуанксину вообще только сорок лет!

Ближний Восток
Перейти на страницу:

Похожие книги

Чингисхан
Чингисхан

Роман В. Яна «Чингисхан» — это эпическое повествование о судьбе величайшего полководца в истории человечества, легендарного объединителя монголо-татарских племен и покорителя множества стран. Его называли повелителем страха… Не было силы, которая могла бы его остановить… Начался XIII век и кровавое солнце поднялось над землей. Орды монгольских племен двинулись на запад. Не было силы способной противостоять мощи этой армии во главе с Чингисханом. Он не щадил ни себя ни других. В письме, которое он послал в Самарканд, было всего шесть слов. Но ужас сковал защитников города, и они распахнули ворота перед завоевателем. Когда же пали могущественные государства Азии страшная угроза нависла над Русью...

Валентина Марковна Скляренко , Василий Григорьевич Ян , Василий Ян , Джон Мэн , Елена Семеновна Василевич , Роман Горбунов

Детская литература / История / Проза / Историческая проза / Советская классическая проза / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Технологии лидерства. О Богах, Героях и Руководителях
Технологии лидерства. О Богах, Героях и Руководителях

Все знания уже в нас. Куда бы ты ни пошел, ты уже там. Это так. Куда бы ты ни пошел, ты уже там. Парадокс заключается в том, что чем дальше ты уезжаешь, тем ближе ты оказываешься к себе, тем больше ты с собою сталкиваешься. И если то, что видишь, тебе не нравится, ты едешь в другую страну, чтобы понять в себе что-то другое, но находишь опять себя. И ты возвращаешься домой, к основам, и забываешься в повседневности, выныривая из собственной глубины. Но иногда тебе приходят разные мысли, они очень важные. И ты опять отправляешься в путь. Но все знания уже в нас. И куда бы ты ни пошел, ты уже там. Долгий путь домой. И бывает так, что где-то там далеко ты видишь тот самый свет в себе, который так долго искал. Это длится мгновение. Но ради этого ты и отправлялся в путь, потому что память об этом остается навсегда. И бывает так, что дома ты видишь тот же самый свет. И хочется дышать полной грудью, сомневаться и переживать, радоваться и огорчаться, злиться и успокаиваться, не понимать и осуждать, а затем осознавать и примиряться. Хочется жить! Господи! Как хочется жить!Жить и работать по-настоящему! И достигать результатов!Об этом книга…

Николай Юрьевич Рысев , Николай Юрьевич Рысёв

Маркетинг, PR / Корпоративная культура / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес