Как рисковать и выигрывать

Такие условия устраивают обе стороны. Так что же, раз ты гений, значит, можно пренебрегать корпоративными заповедями, спросишь ты. На самом деле Леонид, обладая ярким, неординарным талантом и огромным мастерством, не получает и половины тех благ, на которые мог бы претендовать, будь он «более в формате компании». По крайней мере его куда менее одаренные коллеги в отличие от него могут получать приличные комиссионные, потому что сами ведут многие переговоры и сами заключают многие договора. Леонид же так и остается творческим гением...

Так что следовать корпоративному кодексу или нет, дело твое. Но знай, у тебя никогда не будет второго шанса произвести первое впечатление.

Правило № 32 Первый раз в новый класс...

Когда идешь в первый раз в первый класс, ощущения, как правило, довольно волнующие. Совсем другое дело, если родители вдруг вздумали перевести тебя в новый класс посреди четверти. Адаптация в незнакомом месте всегда дело непростое...

И все же дети обычно неплохо приспосабливаются к новым местам, людям и условиям. А если менять коллектив приходится уже во взрослом возрасте?

Да, переход на новое место работы для многих является стрессом и риском. Даже если на новой должности тебя ждет намного больший оклад, намного более профессиональный коллектив и намного более престижный статус, все равно многие почему-то продолжают терзаться разнообразными страхами.

– Как меня примет коллектив? Ведь для того, чтобы меня взять на эту должность, начальству пришлось кого-то с нее уволить.

– Как себя вести? Я не знаю ни порядков, ни обычаев, ни правил поведения в новой компании. Принято ли у них уходить на перекур? Разрешается ли звонить по служебному телефону в личных целях? Есть ли перерыв на обед?

Но самый главный и распространенный страх, который может терзать человека по пути на новую работу, – а не ошибся ли я в своем выборе? Люди всегда хотят иметь свободу выбора, но не всегда хотят брать на себя ответственность за свой выбор. Даже если объективно условия работы в новой компании лучше, мы все равно порой жалеем и тоскуем по былым перекурам с бухгалтером Анькой и по дурацким шуткам программиста Толика и т.д.

Итак, если ты еще не сделала выбор: переходить или не переходить на новое место, постарайся на секундочку отключить разум и прислушаться к своим ощущениям. Ты хочешь переходить на другую работу? Не спеши, прислушайся к своему телу. Если, представляя себе новую работу, ты испытаешь приятные чуть волнительные ощущения, значит, можешь смело переходить туда. Если чувствуешь лишь тяжесть на сердце, тревогу и сомнения, лучше остаться на прежнем месте.

Если же ты уже перешла в новую компанию, постарайся сделать свою адаптацию максимально приятной. Как можно скорее «обживи» свое рабочее место, принеси туда свои книжки, кофейную кружку, может, пару фотографий, чтобы чувствовать себя комфортно.

Не стесняйся заводить приятельские знакомства на новом месте. Это довольно просто. Поводом для общения может быть любой твой «адаптационный» вопрос. Например, спроси, где здесь курилка или столовая? Или поинтересуйся, как работать с ксероксом. А если видишь дружелюбный настрой, не стесняйся попросить провести тебе полную экскурсию по рабочему месту.

Только вот не спеши влезать в интриги и сплетни, не торопись пронюхивать, кто с кем в каких отношениях и почему. А если тебя будут расспрашивать о твоем отношении к начальнику или коллегам, отделайся какими-то общими фразами типа: «Я еще плохо их знаю, но, по-моему, приятные люди и настоящие профессионалы». Более подробная информация может тебя скомпрометировать...

Правило № 33 Первое свидание... с работодателем

А если вас еще не приняли на работу и вы все еще в поиске? О! Это целый триллер. Многим кажется, что трудоустройство – это настоящая полоса препятствий с массой опасных ловушек и рискованных территорий.

Первый фактор возможного риска – составление резюме. Всегда существует соблазн несколько приукрасить действительность и подогнать свои характеристики под требования конкретной вакансии. Стоит ли делать это, если есть риск разоблачения?

На самом деле намеренно вводить будущего работодателя в заблуждение, например, говорить, что ты закончила МГУ или что свободно владеешь английским, если на самом деле ты училась в техникуме и можешь сказать лишь «I live in Moscow, I have mother, father and dog», очень недальновидно. Обман раскроется довольно быстро и едва ли пойдет тебе на пользу.

Более удачный вариант сказать: «Я всегда мечтала научиться свободно говорить по-английски, и как раз сейчас начала брать частные уроки». Это не будет открытой ложью и покажет, что ты готова работать над собой. Вообще вместо вранья о владении ПК, иностранными языками лучше написать в графе «дополнительная информация» что-то вроде: «Я легко обучаема. Все запоминаю с первого раза. С радостью работаю над собой и самосовершенствуюсь». Примерно то же можно сказать и на собеседовании.