Вы приняты! Как получить работу мечты, если у вас нет опыта

Существуют сервисы и уведомления, на которые можно подписаться. Большинство центров трудоустройства публикуют вакансии онлайн или готовят рассылку с информацией о предстоящих мероприятиях в интересующей вас области. Работодатели также делятся такой информацией в социальных сетях: LinkedIn, Facebook и Twitter.

Есть студенческие объединения и группы, которые организуют тренинги и мероприятия.

Администрация университета может отправлять вам электронные письма с информацией о событиях, мероприятиях, презентациях и консультациях, которые могут вас заинтересовать. Проверяйте почту каждый день, чтобы ничего не пропустить.

Обязательно подпишитесь на полезные сервисы, чтобы всегда быть в курсе событий. Не впадайте в крайность и не регистрируйтесь на всех сайтах подряд, но обязательно зарегистрируйтесь на тех, которые вам подходят.

Будьте готовы

Прежде чем обращаться за помощью, изучите вопрос. Точно ли вы обращаетесь с вашим запросом в правильную службу и к правильному человеку? Нужно ли предварительно собрать какую-то информацию? Консультанты по вопросам карьеры часто стараются узнать что-то о клиенте заранее, до личной встречи. Это помогает им подготовиться и использовать время беседы с максимальной пользой. Поэтому перед встречей сделайте все, что необходимо.

Анализ кейса

Сегодня у Фрэнсиса встреча с консультантом по планированию карьеры – он назначил ее еще неделю назад. Сейчас октябрь, пора искать работу. Фрэнсиса попросили заранее отправить резюме и пояснить, что он хочет обсудить на консультации. Но ему нужно было сдать эссе сегодня утром, а вчера он поздно вернулся с заседания студенческого совета. Поэтому у него не было времени подготовиться к встрече, а его резюме сейчас в таком виде, что лучше его никому не показывать.

Из 40 минут, отведенных на консультацию, 20 минут ушло на обсуждение общей информации об учебном курсе, годе окончания университета, опыте работы на данный момент и о целях Фрэнсиса после получения диплома. Все это можно было бы узнать из резюме. Когда Фрэнсиса спросили, какого результата он ждет от этой консультации, тот понял, что он не имеет ни малейшего понятия. Он захотел получить консультацию только потому, что так посоветовал его преподаватель на прошлой неделе.

Консультант проявил понимание: он не в первый раз видел перед собой неподготовленного студента. Он объяснил, что без определенной подготовки трудно вести конкретный разговор о развитии карьеры. Оставшееся время они посвятили изучению информации о профессии на сайте университета. Они договорились, что на следующей неделе Фрэнсис посетит семинар по составлению резюме, а потом, еще через неделю, придет на повторную консультацию.

К следующей встрече Фрэнсис подготовился гораздо лучше. Консультант смог дать ему ряд полезных замечаний и рекомендаций для предстоящего поиска работы и посоветовал обратиться к двум бывшим студентам, которые работают в интересующей Фрэнсиса области. Фрэнсис был доволен своим прогрессом, но зол на себя за то, что потерял три недели в период подачи заявлений только потому, что не потрудился подготовиться сразу.