Читаем В крайнем случае пойду работать полностью

– Представляешь, Лариса поступила в университет на специальность Инженер холодильного оборудования.

– И чему ты радуешься? Девочка – инженер холодильного оборудования. Она об этом всю жизнь мечтала?

– Ты не понял. В Москве поступила! Отучилась два курса, по вечерам подрабатывала официанткой в ресторане. На работе познакомилась с парнем, поженились. Летом внука привозила отдыхать.

– А с учёбой что?

– Бросила. Мы с матерью ругали, а она – ни в какую. Теперь в ресторане на полной ставке работает. Зарплата хорошая плюс чаевые. Машину купила. Счастливая!

Вот так для Ларисы сошлись основные потребности: семья, любимая работа, доход, машина. И всё это – в столице. Высшее образование в список не вошло. Неизвестно, любила бы она так свою жизнь, получив столь дефицитную специальность, и работая изо дня в день на промышленном предприятии среди милых сердцу холодильников.

При всём моём уважении к Абрахаму Маслоу и его красивой пирамиде, такая общая градация потребностей нам с тобой не подходит. Понятно, что не покушав и безопасно не полюбившись, никто не бросится удовлетворять свои эстетические потребности. Однако если у тебя в руках эта книга, то вопрос первоначального насыщения стоит не так остро. Мотивация зависит от множества факторов и меняется в зависимости от региона проживания, политического строя, воспитания, окружения, даже характера конкретного человека.

Проводилось сравнение базовых ценностей россиян в сравни с жителями других европейских стран2. Оказывается, по стремлению к безопасности и самоутверждению Россия превосходит большинство стран, также не отстаёт по приверженности к традициям. Провал происходит , когда речь заходит о самостоятельности, риске, открытости изменениям, заботе о людях и природе. В попытке самоутвердится не остаётся места для заботы о равенстве и справедливости в стране и мире, о толерантности, о природе и окружающей среде. С гедонизмом тоже всё плохо. Ну не стоит в жизненных приоритетах у среднего россиянина веселье и удовольствия. «Как же так? – возмутишься ты, – веселиться мы любим!». Да, именно веселиться на отдыхе от надоевшей работы. Пусть это будет не тот самый пятничный бар, а активный отдых, не важно.

Мало кто возводит получение удовольствия в жизненный приоритет. Наркоманов и алкоголиков я не имею в виду. Интересно, что первыми о получении удовлетворения в процессе зарабатывания денег задумались женщины. Наверное, из-за неизжитого стереотипа мужчины-добытчика. Исследования показывают, что, почти половина москвичек (49 %) предпочли бы интересную, но менее оплачиваемую творческую работу неинтересной, однообразной, но высокооплачиваемой. Среди мужчин так думают только 28 %, они в большинстве своем согласились бы на неинтересную, но высокооплачиваемую работу3.

То есть, ты гонишься за материальными благами, а на душе – мерзопакастно. Получая объективное благополучие, теряешь субъективное. Самое время задуматься об эвдемонизме. Почему я сначала говорил, что в твоём организме не хватает гедонизма, а теперь переключился на какой-то эвдемонизм? Ни в коем случае не пытаюсь запутать. Оба этих термина предполагают получение удовлетворения и наслаждения. Гедонизм предполагает получение субъективного благополучия как смысла и принципа жизни. Стремление к комфорту и избегание негативных эмоций. Неплохо. Вся индустрия развлечений тебе в помощь. Сразу вспоминается Пиноккио и Страна развлечений.

За развлечения нужно платить. Не ослиными ушами, конечно, но их денежный эквивалент никто не отменял. Ты и так любишь отдохнуть с удовольствием. Получается, ты зарабатываешь деньги, получая отрицательные эмоции, чтобы их тратить на получение положительных. А если эти процессы объединить?

Некоторые люди, вторя Эпикуру, считают счастьем постоянное получение удовольствия. Удовольствие, это положительная эмоция, сопровождающая удовлетворение какой-нибудь потребности. Представляешь, если бы ты постоянно испытывал одну и ту же эмоцию? Видел таких людей, которые для удовлетворения потребностей выносят вещи из дома? Проводили опыты на крысах. Одной из них вживили электрод в тот участок мозга, который отвечал за получение удовольствия. Животное научили нажимать кнопку, связанную с этим электродом, тем самым приводя себя в экстаз. Через несколько дней бедная крыса умерла от жажды. Её в жизни больше ничего не интересовало, кроме заветной кнопки.

Тебе такого счастья, надеюсь, не нужно. Нужно счастье в том понимании, в котором его трактуют психологи. А именно, как ощущение удовлетворённости условиями своего бытия, полнотой и осмысленностью жизни. Долговременное удовлетворение. И именно удовлетворение. Бывают индивиды, которые, казалось, имеют всё, а счастья не ощущают. Счастью нужно учиться.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Чингисхан
Чингисхан

Роман В. Яна «Чингисхан» — это эпическое повествование о судьбе величайшего полководца в истории человечества, легендарного объединителя монголо-татарских племен и покорителя множества стран. Его называли повелителем страха… Не было силы, которая могла бы его остановить… Начался XIII век и кровавое солнце поднялось над землей. Орды монгольских племен двинулись на запад. Не было силы способной противостоять мощи этой армии во главе с Чингисханом. Он не щадил ни себя ни других. В письме, которое он послал в Самарканд, было всего шесть слов. Но ужас сковал защитников города, и они распахнули ворота перед завоевателем. Когда же пали могущественные государства Азии страшная угроза нависла над Русью...

Валентина Марковна Скляренко , Василий Григорьевич Ян , Василий Ян , Джон Мэн , Елена Семеновна Василевич , Роман Горбунов

Детская литература / История / Проза / Историческая проза / Советская классическая проза / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень
100 бизнес-технологий: как поднять компанию на новый уровень

А вы знаете сверхвозможности и сверхслабости своей компании, команды и собственный потенциал? Давно ли вы спускались в производственный отдел или отдел продаж и просто спрашивали: «Как дела?» Эта книга откроет вам глаза на реальное положение дел в вашей компании и поможет перехватить управленческую инициативу для достижения бизнес-результатов. В ней рассматриваются фундаментальные принципы строительства бизнеса, которые необходимо выбрать в начале пути и следовать им; говорится о степени затягивания гаек и ослабления болтов в руководстве коллективом, подборе эффективной, сильной команды, нацеленной на результат; рассказывается о методах принятия верных управленческих решений и методах увеличения результативности собственной работы. Все, о чем говорят в кулуарах и что действительно важно для успеха вашей компании, – в этой книге. Хватит смотреть на западные технологии, пора применять управленческие инструменты, работающие в отечественных компаниях.Издание рекомендуется владельцам компаний, директорам всех подразделений, а также менеджерам, заинтересованным в успехе.

Роман Черепанов

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Технологии лидерства. О Богах, Героях и Руководителях
Технологии лидерства. О Богах, Героях и Руководителях

Все знания уже в нас. Куда бы ты ни пошел, ты уже там. Это так. Куда бы ты ни пошел, ты уже там. Парадокс заключается в том, что чем дальше ты уезжаешь, тем ближе ты оказываешься к себе, тем больше ты с собою сталкиваешься. И если то, что видишь, тебе не нравится, ты едешь в другую страну, чтобы понять в себе что-то другое, но находишь опять себя. И ты возвращаешься домой, к основам, и забываешься в повседневности, выныривая из собственной глубины. Но иногда тебе приходят разные мысли, они очень важные. И ты опять отправляешься в путь. Но все знания уже в нас. И куда бы ты ни пошел, ты уже там. Долгий путь домой. И бывает так, что где-то там далеко ты видишь тот самый свет в себе, который так долго искал. Это длится мгновение. Но ради этого ты и отправлялся в путь, потому что память об этом остается навсегда. И бывает так, что дома ты видишь тот же самый свет. И хочется дышать полной грудью, сомневаться и переживать, радоваться и огорчаться, злиться и успокаиваться, не понимать и осуждать, а затем осознавать и примиряться. Хочется жить! Господи! Как хочется жить!Жить и работать по-настоящему! И достигать результатов!Об этом книга…

Николай Юрьевич Рысев , Николай Юрьевич Рысёв

Маркетинг, PR / Корпоративная культура / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес