Поведение: «Предположим, что я достиг целей выступления. Каковы дополнительные факторы, которые могут повлиять на его высокую оценку? Что может вызвать его низкую оценку, даже несмотря на то, что цели достигнуты?»
Например, вот что говорил о рискованном поведении основатель конгломерата Time Warner Стив Росс: «Я никогда не уволю вас за совершенную ошибку. Я уволю вас за то, что вы не совершили ни одной»[21].
Задавать пустые вопросы – это ошибка. Нажмите, чтобы узнать больше…