– вампир не понимает, что с ним хотят разговаривать, отвечая только да или нет. Появляется усталость от пустых разговоров;
– они постоянно для своей подзарядки используют общественные места;
– они не умеют удерживать радость в душе, поскольку она вытесняется суетой;
– у вампиров искаженное миропонимание (живут иллюзиями и воспоминаниями) и собственная реализация в нем;
– верный способ – не раздражаться, а жалеть их, не позволяя властвовать над собой. Управляйте собой и общением с ними, иначе будете игрушкой в таких ситуациях;
– вампиры не знают о своей болезни. При наступлении внутренней напряженности или пустоты они подзаряжаются и наступает облегчение;
– вампир завистлив, поскольку понимает тщетность попыток добиться благополучия и иных успехов, которыми обладают конкретные люди;
– у них на дачах и огородах не бывает богатый урожай, а наоборот – хилый и вялый;
– если вампир-преподаватель, то энергия забирается от студентов. Этим объясняется низкая успеваемость, поскольку все непонятно и еле слышно. Поэтому у студентов возникает сонливость и отсутствует активность;
– главное, помнить, что вампиры подстерегают нас везде: на работе и дома, в общественных местах (транспорт, улица и др.), даже при использовании средств массовой информации;
– смех и веселое настроение при общении с вампиром не позволяют его воздействию на наше биополе;
– для того чтобы учиться не раздражаться, нужно смотреть на мир проще. Будьте спокойны, но не равнодушны;
– необходимо не думать о вампире, забыть его, исключить из памяти, занявшись необходимыми для себя делами;
– главное – спокойствие в общении и непринужденность в поведении. Не позволяйте возникновению злости и гнева, раздраженности;
– действенным методом после контакта является горячий чай. Он уравновешивает внутреннюю энергию. Вампиров горячий чай обжигает, они его не пьют;
– у вампиров тяжелый глаз;
– важен принцип отвлеченности, т. е. переключение на другую, желательно физическую деятельность;
– вампиризмом страдают в основном женщины;
– вампиры нуждаются в ежедневной подпитке.
1. Проснувшись, проведите небольшой аутотренинг и обязательно примите контрастный душ.
2. В бодром настроении покиньте квартиру. Контролируйте себя при общении с людьми. При этом используйте меры защиты.
3. После улицы примите теплую ванну и горячий чай. Попробуйте сделать физические нагрузки. Прогуляйтесь перед сном.
При встречах с вампирами определяйте их по манере общения и поведения, по одежде. Общайтесь недолго и осмысленно, лаконично.
Глава 5 Умение гасить конфликты
Если человек вступает в конфликт, это не значит, что он – конфликтная личность. Негативный вампир навязывает вам такую ситуацию, в которой сам не будет выглядеть конфликтной стороной. Вы будите выплескивать на него весь свой накопленный энергетический потенциал, а он при этом может с улыбкой смотреть в окно.
Так какие же следует применять способы для избежания конфликтной ситуации? Первое, что приходит на ум, это поменять коллектив, либо подставить под удар начальника своего злополучного коллегу. В конкретной ситуации будет лучше, если внимание холерика переключиться на другой объект или дела. Флегматик же гораздо уравновешеннее, переживает все это внутри себя, хотя о размеренности его внутреннего состояния тоже говорить не приходится. Просто он внешне старается это не показывать. Если же человек работает не по своей профессии, исходя из типа темперамента, то в рабочем коллективе ему будет очень трудно прижиться. В этой ситуации получается так, что либо он всей своей энергетикой подпитывает всех, либо его коллеги дают ему необходимую подзарядку. Представьте себе размеренного в своих проявлениях милиционера, военного или спортсмена. Или наоборот – резкого и подвижного экономиста или математика. Что у первого дела не ладятся, что у второго – одни математические ошибки и неточности. Дело в том, что первый не склонен к быстроте и риску, а второй – к рутинной работе и будничности. Так что, лучше дать кричащему высказаться. Это выгодно в любом случае – пусть вы на время скандала превратитесь в негативного вампира, зато снимите стрессовое состояние у оппонента, и через некоторое время он сам извинится за свое поведение, либо просто будет чувствовать себя виноватым в инциденте, независимо от того, прав он или нет. А для вас устранение от перепалки – мера вынужденная, но энергетически окупаемая.