Суперработа, суперкарьера

Учите, чтобы научиться

Лучший способ выучить то, что вы узнали в этой книге, – научить этому других. Все знают, что, готовясь к уроку, учитель узнает гораздо больше своего ученика. Поэтому мы предлагаем вам обратиться к кому-нибудь – сотруднику, другу или члену семьи – и научить его тому, о чем мы вам рассказали. Вы можете задавать ему эти вопросы или составить свои собственные.

• Триммер – это маленький руль, определяющий направление огромного корабля. Как вы можете стать таким «триммером» на работе и внести свой значительный вклад?

• Какие слова благодарности вы скажете людям-«триммерам», повлиявшим на вашу жизнь и на работу?

• Если вы находитесь в поисках работы, какие слова благодарности вы хотели бы услышать от своих потенциальных работодателей? От коллег? От клиентов?

• Покидая нынешнюю работу, какие слова благодарности вы хотели бы услышать от вашего руководителя? От ваших коллег? От клиентов?

• Что вы должны изменить в нынешнем подходе к работе и карьере для того, чтобы действительно услышать эти слова благодарности?

• Для чего писать Заявление о вкладе, если вы находитесь в поисках работы? Для чего писать Заявление о вкладе для вашей текущей работы?

• Каковы шаги написания Заявления о вкладе? Объясните каждый из них.

• Почему так важно рассказать о вашем Заявлении о вкладе вашему руководителю и коллегам?

• Когда и как вы расскажете о вашем Заявлении о вкладе?

2. Как вы будете вносить свой вклад?

Обзор раздела

• Как получить работу, которую вы хотите, и преодолеть препятствия, которые мешают внесению вашего вклада.

• Как построить свою «деревню» – сеть коллег и клиентов, которые поддерживают вас и могут помочь в достижении целей вашей карьеры.

• Как писать эффективные резюме и сопроводительные письма, с успехом проходить собеседования и проводить презентации «Потребность – возможность».

Получите работу, которую вы хотите

Теперь, когда вы написали Заявление о вкладе, ваша задача заключается в том, чтобы осуществить его. Только вы способны на это, но для того, чтобы добиться успеха, вам следует выйти за рамки традиционного менталитета индустриальной эпохи.

Вы должны перестать быть беспомощным – зависящим от экономики, или начальника, или недостаточного образования (или слишком хорошего образования), от неубедительного резюме, от чрезмерной молодости, или от солидного возраста, или от пола, расы, внешности или от других причин.

Другими словами, вы должны перестать быть жертвой. Вы должны прекратить обвинять обстоятельства, загоняя себя в то, что иранский поэт Хафиз назвал «печальной игрой»:

Обвинение
Питает печальную игру,
Отбирая все твое богатство
И вручая его недоумку,
Ничего не смыслящему в деньгах.
Дорогой мой,
Стань мудрее{44}.

Это верно: рынок труда может обескуражить. Замораживание вакансий, сокращения, реструктуризация целых отраслей, увольнения персонала – все это означает, что остается меньше традиционных, гарантированных, хорошо оплачиваемых рабочих мест. Это также значит, что растет конкуренция за оставшиеся хорошие места.