Всем нам известны люди, которые в молодости были самодисциплинированны и достигли больших успехов, но позже стати настолько высокомерны, что старые друзья вынуждены говорить: «Его испортил успех». Природа человека такова, что он не прочь почить на лаврах. К несчастью, какого бы успеха мы ни достигли, мы можем потерять сразу все, если утратим скромность, не будем слушаться своего сердца и перестанем ежедневно учиться.
Люди, которые подобно нам трудятся не покладая рук, склонны завершать день, просто заканчивая свои дела и не находя времени задуматься над собой. Но если мы намерены развивать в себе человеческие качества, мы должны критически оценивать, кто мы есть на самом деле, и насколько мы далеки от того идеала, к которому стремимся.
Уверен, что читать мы должны не только ради удовольствия, но и для возвышения и самоочищения. Нужно вырабатывать привычку находить хорошие книги и впитывать содержащуюся в них мудрость.
Возвратившись с работы, я всегда читаю, даже если это происходит глубокой ночью. При этом я не сижу за столом. Я читаю в спальне, где держу много классических произведений и философских трактатов.
Я читаю даже в ванной. И если выдается свободный денек, я люблю провести его за книгой.
Возможно, вы слишком заняты, и вам жалко времени на чтение. И все же, где бы вы ни были, всегда можно выкроить немного времени, открыть хорошую книгу и глубоко проникнуться ее содержанием.
Безусловно, важнейшие уроки мы получаем из
Любому руководителю для выполнения работы, с которой он не может справиться в одиночку, нужны подчиненные. Но даже если вы
Вы должны дать подчиненным по возможности лучшие задания и предоставить им наилучшие ресурсы. И тем не менее, если ваш коллектив не «загорится идеей», проект не удастся.
И наоборот, если вы заразите коллектив своим стремлением и поднимете его дух столь же высоко, как и ваш собственный, успех будет возможен даже несмотря на нехватку материальных ресурсов. Вдохните свою энергию в других и слейтесь с ними в единую силу. В результате энергия коллектива превысит даже вашу собственную.
Если подчиненные просто согласятся на вас работать, то вероятность успеха едва ли превысит 30 процентов. Если они скажут: «Мы сделаем все, что можно», — то шансы, примерно, процентов 50. Но если вы вдохнете в них свою энергию, и они воспримут ваш проект, как
Я никогда не строю далеких планов. Если мы не всегда знаем, как дела пойдут сегодня, или что будет завтра, как можно предугадать, что ждет нас через десять лет?
Поэтому я просто стараюсь
Для меня куда важнее прожить честно сегодня, чем беспокоиться о неопределенном завтра. Я настолько в этом убежден, что сделал это основным принципом своих исследований и руководства.
В результате я могу смело утверждать, что если мы проживем честно сегодняшний день, то сможем достаточно точно предсказать, что ждет нас завтра. Это помогает мне предугадать ход развития некоторых тенденций.
Так же и мы, стараясь прожить честно каждый день, накапливаем по крохам вселенские познания.