Трэш. #Путь к осознанности

Его готовность разделить тебя с кем-то может быть просто провокацией (мол, видишь — я тебе разрешаю, а никто не хочет). Пусть он по-настоящему поревнует. В конце концов, устрой спектакль: мужчина на дорогой машине увозит тебя у него из-под носа или нечто подобное. Дай ему почувствовать, что он уже начал тебя терять.

Если и это не сработает, тогда уже думай, нужен ли тебе такой муж. Но дай ему шанс. Пусть хотя бы на тренинг сходит. Обязательно дай ему шанс!

А теперь, я хочу напомнить тебе о том, что «у медали всегда две стороны». Несколько слов о «других» мужчинах.

В мужчине уверенном, успешном, мужчине-лидере доминируют «самцовые» качества. Он постоянно рискует и экспериментирует. Это привлекает. Но, во‑первых, это может быть как движение на американских горках, а во‑вторых, такие мужчины периодически рискуют и на ниве сексуальных утех. В общем, отвлечения «на сторону» очень вероятны.

Стабильность в отношениях тоже будет под вопросом.

Готова ли ты к этому?

— Олег! Давай уже иди ко мне! Что ты там делаешь? — крикнула из спальни Катя.

— Да тут. По работе заканчиваю. Уже иду! — ответил он и пошел чистить зубы. Он не хотел ей рассказывать о его индивидуальной работе с женщинами. Знал, что будет ревновать. На сто процентов знал.

Глава 20. Точки боли

Утром, придя в офис после своей тренировки по яхтингу и сделав самые неотложные дела, Олег зашел в дневник. Софи писала:

— Привет.

Прочитала утром. Апатия напала. Еще на работе все никак не решится. Так меня еще никто не «насиловал», как сейчас там.

Отойду от темы отношений немного. Была сначала на собеседовании в отделе кадров. Я Вам писала, что там такая жесткая тетенька — мало кто проходит. Час она меня «наружу выворачивала». В самом начале спрашивает: «Я так понимаю, в данной области у вас особых знаний нет?» Я ей говорю: «Да. Есть стремление в этом разобраться». И дальше час чисто профессиональных вопросов. Я, конечно, внешне была максимально спокойна и на все ей ответила, но когда вышла, хотелось смеяться и плакать одновременно. Только спустя часа полтора, успокоившись, я поняла, что это был стресс-тест. Вывести меня из равновесия ей, в общем-то, удалось, только она об этом не знает. Спустя два дня мне сказали, что единственное, что ее смущает в моей кандидатуре, — отсутствие в данной области опыта. Я прямо удивилась. Думала, ее все не устроит. Потом опять было собеседование с руководителем и еще одной сотрудницей: еще час выжимали меня как лимон. В итоге пока думают. Сколько же можно? Тут еще этот ПМС (ничего, что я Вам такие подробности?).