Создание микросервисов

3 В принципе, длина ключа увеличивает объем работы, требующейся для его взлома. Поэтому можно предположить, что чем длиннее ключ, тем лучше защищены ваши данные. Но весьма уважаемым специалистом в области обеспечения безопасности Брюсом Шнайером (Bruce Schneier) в отношении AES-256 для конкретных типов ключей были выявлены некоторые незначительные проблемы. Это одна из тех областей, в которых в ходе чтения данной книги нужно дополнительно просмотреть все последние советы специалистов!

10. Закон Конвея и проектирование систем

Пока что основной материал книги был сфокусирован на технических проблемах перехода к архитектуре с использованием узкоспециализированных сервисов. Но есть еще и организационные вопросы, которые также стоит рассмотреть. В этой главе речь пойдет о том, что вы на свой страх и риск игнорируете организационную структуру своей компании!

Наша отрасль производства еще сравнительно молода, и в ней, похоже, постоянно что-то обновляется. И лишь несколько основных законов выдержали испытание временем. Например, закон Мура, утверждающий, что плотность транзисторов в интегральных микросхемах удваивается каждые два года, оказался невероятно точен (хотя есть люди, предрекающие скорое замедление этой тенденции). На мой взгляд, гораздо полезнее в моей повседневной деятельности оказался другой закон, справедливый практически во всех областях, — это закон Конвея.

В статье Мелвина Конвея (Melvin Conway) How Do Committees Invent, опубликованной в журнале Datamation в апреле 1968 года, было замечено: «Организации, проектирующие системы (здесь имеется в виду более широкое толкование, включающее не только информационные системы), неизбежно производят кон­струкцию, чья структура является копией структуры взаимодействия внутри самой организации».

Зачастую это высказывание цитируется в различных формах как закон Конвея. Эрик С. Раймонд (Eric S. Raymond) дал краткое изложение этого феномена в книге The New Hacker’s Dictionary (MIT Press), заявив следующее: «Если над компилятором работают четыре группы, то вы получите компилятор, работающий в четыре прохода».

Доказательства

История гласит, что, когда Мелвин Конвей отправил свою статью на эту тему в журнал Harvard Business Review, редакция ее не приняла, заявив, что его утверждение ничем не подкреплено. Я же наблюдал подтверждение этой теории на практике во многих различных ситуациях настолько часто, что принял ее за истину. Но вам не нужно принимать мои слова на веру: после того как Конвей вывел эту теорию, в данной области был проделан большой объем работы. Для изучения взаимосвязанности организационной структуры и создаваемой ею системы проведен целый ряд исследований.

Организации со слабыми и сильными связями

В исследовании Exploring the Duality Between Product and Organizational Architectures (Harvard Business School) Алан Маккормак (Alan MacCormack), Джон Руснак (John Rusnak) и Карлисс Болдуин (Carliss Baldwin) рассмотрели несколько различных программных систем, которые были приблизительно классифицированы как созданные организациями со связями, имеющими либо слабый, либо сильный характер. Думаю, что в организациях с сильными связями коммерческий продукт обычно подкрепляется четкой выверенностью целей и представлений, а организации со слабыми связями хорошо представлены распределенными сообществами, разрабатывающими продукты с открытым кодом.

Проводя исследования, в ходе которых сравнивались пары схожих продуктов от организаций каждого из этих типов, авторы пришли к выводу, что организации с менее сильными связями обычно создают системы с большей модульностью и меньшей степенью связанности, а организации с более сильными связями — программные средства, обладающие меньшей модульностью.

Windows Vista

Компания Microsoft, изучая влияние своей организационной структуры на качество конкретного продукта, а именно Windows Vista, провела собственное эмпирическое исследование. В частности, исследователи проанализировали несколько факторов с целью определения надежности отдельно взятого компонента системы4. После изучения ряда показателей, включая такой часто используемый показатель качества, как сложность кода, они пришли к выводу, что показатели, связанные с организационной структурой, оказались статистически наиболее значимыми оценками.

Следовательно, у нас есть еще один пример влияния организационной структуры на характеристики системы, создаваемой данной организацией.

Netflix и Amazon