Читаем Секрет Власти. Принципы позитивного управления полностью

<p>Заключение</p>

Я создал эту книгу о Позитивном Управлении для тех отважных людей, кто хочет своим жизненным примером изменить устаревшее представление о Власти. О той Власти, к которой стремятся ради утоления примитивной, животной алчности и с целью облегчить свой комплекс неполноценности.

Я постарался показать, что человек, ведомый жадностью, высокомерием и гордыней, пусть даже занявший самый высокий пост, не становится от этого привлекательнее, умнее или сильнее. Как раз наоборот. Все эти мотивы, пусть даже приведшие к богатству и положению, отражают деградацию личности, так как являются плодом работы самой примитивной части нашей системы управления. Гордиться такими достижениями означает насмехаться над здравым смыслом.

Сильная Власть не уживается с ленью и ментальной немощью. Скромность, аскетизм, трудолюбие и доброжелательность не возникают сами по себе, по случаю. Они требуют кропотливой работы на протяжении всей жизни. Осознанно совершенствуя и развивая свой мозг, человек приобретает силу в первую очередь для управления собой. Это самая важная победа.

Символом успешной жизни разумного человека являются не деньги, не получаемые удовольствия, не возможность исполнять любой свой каприз, а накопленная им личностная сила, способная создавать благополучие для других. Только такая жизнь имеет право считаться достойной и триумфальной.

Сильный руководитель нацелен на самосовершенствование, для того чтобы каждый день заслуживать доверие коллег, проявляя искреннюю заботу о них и их будущем. Слово «забота» не значит потакание капризам и попустительство манипуляциям, делающим из руководителя надзирателя в тюрьме или воспитателя в детском саду. Правильная формула заботы о другом человеке подразумевает единые с ним интересы, настойчивость в их достижении и доброжелательность. Все остальное лишь откровенный эгоизм руководителя и проявление его слабости.

Эгоизм и слабость незаметно изъедают Авторитет Власти, пока в один прекрасный день не обнаруживается, что она беспомощна. То, что это произошло, всегда можно определить, когда интенсивно применяются штрафы, запугивания, крики и оскорбления с целью заставить выполнить распоряжение начальника и восстановить порядок. Точнее сказать, видимость порядка.

От души желаю вам никогда не унижать себя тем, чтобы срываться на крик и оскорбление сотрудников. Охраняйте свое достоинство, ведь оно — символ вашей Власти. Никто не сможет заявить, что одержал над вами победу, пока вы стоически держите строй. Достоинство — ваш щит от любых врагов. Берегите его. Помните, что победить свои примитивные мотивы — самое сложное испытание. Нет ничего удивительного в том, что Сильной Властью обладают те из нас, кто с честью справился с испытанием № 1 своей жизни.

Еще одним лейтмотивом моей книги является навык держать равновесие. Баланс — основной механизм, стоящий за существованием и нашего мира, и Вселенной в целом. Было бы неразумно пренебрегать таким важным инструментом, когда речь идет об искусстве управления. Руководитель, как молодой канатоходец, первое время срывающийся вниз, воспринимается как слабый и неопытный. Что сделает канатоходец, чтобы изменить мнение о себе? Станет тренироваться с утра до вечера, пока не сможет с закрытыми глазами свободно балансировать, поражая всех наблюдателей своей магической результативностью. Так же и мы должны использовать каждую рабочую ситуацию, чтобы улучшить навык сохранять равновесие и быть пластичным, гибким звеном, которое управляет всей системой.

Позитивное Управление как инструмент построения благополучия помогает увеличить продолжительность жизни. Даже если бы это был единственный эффект от такого подхода к управлению, его стоило бы освоить всем. Что может быть более великим, чем дарить жизнь? Надеюсь, после прочтения книги вы понимаете, что в этом никакого волшебства нет. Достаточно просто жить в соответствии со своим Значимым Смыслом и сохранять позитивное отношение ко всему происходящему с нами.

В руках любого руководителя немало ресурсов, чтобы кардинально изменить нашу жизнь к лучшему, и не через 100 лет, а уже сейчас. Для этого не нужно ничего сверхъестественного. Только взять на себя персональную ответственность за уровень личностной зрелости и с помощью дисциплины поднять его. Стоит этому произойти, как жизнь начнет магическим образом преобразовываться. Из сообщества случайных людей вдруг возникнет «звездная» команда, будет сформирована Позитивная Среда единомышленников, поднимется уровень воодушевления. Это и есть сигналы Сильной Власти — инструмента создания благополучной и наполненной жизни людей, где нет места унижению, страху и боли.

Перейти на страницу:

Похожие книги

100 абсолютных законов успеха в бизнесе
100 абсолютных законов успеха в бизнесе

Почему одни люди преуспевают в бизнесе больше других? Почему одни предприятия процветают, в то время как другие терпят крах? Известный лектор и писатель по вопросам бизнеса нашел ответы на эти очень трудные вопросы. В своей книге он представляет набор принципов, или `универсальных законов`, которые лежат в основе успеха деловых людей всего мира. Практические рекомендации Трейси имеют вид 100 доступных для понимания и простых в применении законов, относящихся к важнейшим сферам труда и бизнеса. Он также приводит примеры из реальной жизни, которые наглядно иллюстрируют, как работает каждый из законов, а также предлагает читателю упражнения по применению этих законов в работе и жизни.

Брайан Трейси

Деловая литература / Маркетинг, PR, реклама / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес