— Времени у нас, конечно, стало в разы больше, но всё равно не советую тратить его впустую, Дуглас. Не отставайте. Если ваш испытательный срок закончится успехом, то работать вы сможете именно здесь. Реальность так скучна, по сравнению с тем, что Анисоул бесплатно раздаёт в этом мире.
Молча следуя за Кодером, я по-новому взглянул на работу в корпорации. Безграничные возможности создания мира, неотличимого от реального, я прочувствовал ещё в Эруфуме. Здесь любой мог получить всё, чего хотел. Работа нечета труду настройщиков. Насколько же различаются жизни людей разных социальных статусов? Мыслить другими категориями, жить на порядок дольше и качественней.
Пока мы шли, Кодер с улыбкой рассказывал о режиме работы сотрудников. Обитателям Искры корпорации — мира Анисоул давали возможность вечной жизни в раю. Все новейшие виртуальные вселенные подгружались сюда дополнительными локациями. При желании можно подключить любую копию сознания, либо сгенерировать новое.
Неограниченные ресурсы, неограниченное время. И свободный рабочий режим. Когда требуется присутствие в реальности, выгружают сознание сотрудника в реальное тело. Или в альтернативное тело киборга для продления жизни, когда задача настолько незначительна, что не требует человеческого присутствия. Создание бессмертного коллектива сотрудников. Глобальное решение кадрового вопроса.
Мы зашли в лифт, который провозил нас мимо полноценных локаций мирового масштаба. Сам лифт тоже был огромен — площадка с футбольное поле. Он пронизывал зелёные поля, бесконечные пляжи, промелькнул даже мир из стекла и пластика, словно древние здания -офисные ячейки работников. Всё было идеальным и настолько притягивало, что хотелось выйти на каждом уровне и провести там как минимум месяц.
Но одновременно доходило и понимание той пропасти, что выстроила корпорация между своими элитными сотрудниками и всем остальным обществом. Находясь большую часть жизни в этом мире, люди станут бессмертными! Подумать только, за год в реальности здесь пройдёт уже две тысячи! И такое создали в рамках идеального строя общества — социократии? Нет, с нашим миром явно что-то не так. А Кодер вновь продолжил мою экскурсию:
— Дуглас, сейчас мы специально движемся таким методом. В этом мире есть куда более продвинутые способы попасть из точки «А» в точку «Б». Но вам нужно всё это увидеть, чтоб понимать к чему стремиться. И не забывайте о неразглашении. В ваш универсум подключены защитные механизмы, так что рассказать вы не сможете, даже если захотите, только рискуете повредить свой мозг.
Подойдя к краю, отгороженному невидимой стеной, я глядел на промелькивающие миры, не желая отвлекаться от своих мыслей на разговоры Кодера. Всё-таки я мелкий исполнитель в одном из сотен миров, а не мститель, способный что-то изменить и задеть своими действиями корпорацию. Все мои доводы, что маячили у меня в голове, уже казались такими мелкими и даже смешными. Надо подумать о себе, о будущем, которое кардинально изменится, если сделать всё как следует.
— А вот и наш этаж, Дуглас. Проход здесь.
Сотрудник указал мне на невидимую дверь и тут же стены стали обретать видимость, преграждая бескрайний белый мир снаружи. Волшебное представление было окончено и даже ощущения от поездки стали улетучиваться, будто внушение отходило на второй план реальности. Интересный эффект.
Переходы оказались очень просторными. Стены то расширялись метров на двадцать, то вновь сужались. Плавные формы и изгибы белоснежных коридоров расчерчивались причудливыми пилястрами с обеих сторон, которые аркой сходились над головой. Высота коридора была под стать ширине, а между опускающимися кессонами всё пространство заливало ярким солнечным светом. Размах и стиль с большой детализацией, много позитива и... тишина. То, за что больше всего цеплялось внимание — это совершенное безмолвие. Лишь звук шагов франта-Кодера и моих собственных в неопрятных туфлях, которые остались ещё с первого погружения.
Проекционный зал, как гласила надпись на виртуальной голограмме над дверью, был контрастно небольшим. Комнатка в тридцать квадратов казалась уже миниатюрной, несмотря на то, что стоял здесь лишь один круглый стол и сидели только двое сотрудников, о чём-то переговариваясь вполголоса.
— Коллеги, наш тестировщик прибыл обсудить спорные вопросы и получить от нас дополнительные инструкции. Надеюсь, у нас уже готова дальнейшая стратегия развития?
Лишь услышав голос Кодера, двое подскочили и разбежались по разным сторонам стола, заняв свои рабочие места.
— Конечно, мистер семьдесят третий, сейчас выведу общую статистику на экран.
Правый засуетился, активно работая с виртуальным меню. А левый в это же время смахнул файл Кодеру, что меня привёл. Значит, вправду не простой сотрудник этот Кодер73. Припоминаю что-то про количество цифр в именах этих работников.
— Так, всё понятно, Граб, ты отлично поработал пока мы подключались. — на ходу изучив сброшенные материалы, Кодер даже дал первоначальную оценку. Скорость реакций поражала.