Читаем Нет мотива – нет работы. Мотивация у нас и у них полностью

Чтобы познать человека, нужно его полюбить. /Л. Фейербах/

Управление предприятием – менеджмент – это не диктатура. Высшее руководство компании должно обладать способностью управлять людьми, ведя их за собой. /А. Морита/

Выбор места работы нужно начинать с выбора руководителя. /Г. Селье/

Людям нужны деньги, но они хотят получить удовольствие от своей работы и гордиться ею. /А. Морита/

Мир, купленный очень дорого, редко бывает продолжительным. /П. Бови/

Если бы деньги действительно были такими великими мотиваторами, мы бы все грабили банки. /Сэнг Х. Ким/

Самое меньшее благо в жизни – это богатство, самое большое – мудрость. /Лессинг/

Когда у нас есть штат, состоящий из подготовленных, умных и энергичных людей, в качестве следующего шага надо стимулировать их творческие способности. /А. Морита/

Не отнимай ни у кого убеждений, способствующих его счастью, если не можешь дать ему лучших. /К. Лафатер/

Тогда человеку станет лучше, когда вы покажете ему, каков он есть. /А. П. Чехов/

Все искусство управления состоит в искусстве быть честным. /Т. Джефферсон/

Человек человеку бог. /Л. Фейербах/

Чтобы делать добро, надо прежде всего им обладать. /Аристотель/

Мой жизненный опыт убедил меня, что люди, не имеющие недостатков, имеют очень мало достоинств. /А. Линкольн/

Человек, который работает над собой с целью обрести бескорыстие, ждет крупной награды. /Авессалом Подводный/

Всякий раз, когда человек берет на себя ответственность, он самореализуется. /А. Маслоу/

Люди слишком мало дорожат случаем доставить радость ближнему. /Лабрюйер/

Способные люди нуждаются в пространстве для развития. Им нужно обрести свой голос. Чрезмерно пристальный надзор будет сдерживать их рост. Они должны обрести свой собственный стиль – свободное и естественное проявление своей индивидуальности. /Ф. Дж. Роджерс/

Персонал предприятия – это как футбольная команда: ребята должны играть как единая команда, а не как скопище ярких личностей. /Ли Якока/

Труд избавляет человека от трех главных зол – скуки, порока и нужды. /Ф. Вольтер/

Для человека нет ничего естественней труда, человек рожден для него, как птица для полета и рыба для плавания. /Ф. Петрарка/

Самая тяжелая работа – та, которую мы не решаемся начать: она становится кошмаром. /Ш. Бодлер/

Никогда не бывает больших дел без больших трудностей. /Вольтер/

Пытаться сделать все сразу – это значит ничего не сделать. /Г. Лихтенберг/

Начало есть половина всего. /Пифагор/

Начало – это более чем половина всего /Аристотель/

Хорошее начало – половина дела. /Платон/

Менее опасно ногой оступиться, чем языком. /А. Мейдани/

Слово – тень дела. /Демокрит/

При посторонних никому ничего не советуй, ибо сказано: совет при посторонних – попрек. /Унсуралмаали/

Одна туча может погрузить в темноту весь парк, одно слово может затемнить самое большое счастье. /Гомес де ля Серна/

Искусство слушать почти равносильно искусству хорошо говорить. /П. Буаст/

Пример действует сильнее угрозы. /П. Корнель/

Сознательная дисциплина – разве это не есть истинная свобода? /Рерих/

Если с человека не потребовать многого, то от него и не получишь многого. /А. С. Макаренко/

Единожды солгавши, кто тебе поверит? /К. Прутков/

Фальшивое никогда не бывает прочным. /П. Буаст/

В делах человеческих лучше разбирается не тот, кто больше прожил, а тот, кто больше наблюдал. /А. Граф/

Хорошее общество – это больше, чем сумма его отдельных частей. /Платон/ (греч. философ)

Кто не может взять лаской, тот не возьмет и строгостью. /А. П. Чехов/

Щедрость состоит не столько в том, чтобы давать много, сколько в том, чтобы давать своевременно. /Лабрюйер/

Ценить людей надо по тем целям, которые они перед собой ставят. /Н. Н. Миклухо-Маклай/

Из двух человек одинаковой силы сильнее тот, кто прав. /Пифагор/

Люди существуют друг для друга. /Марк Аврелий/

Не замечать охлаждения людей – это значит мало ценить их дружбу. /Ф. Ларошфуко/

Кто сеет привилегии, пожинает революции. /К. Тилье/

Кто в учениках не бывал, тот учителем не будет. /Боэций/

Самомотивация

Стремись к самой высшей из доступных тебе целей и не вступай в борьбу из-за безделиц. /Г. Селье/

Просыпаясь утром, спроси себя: «Что я должен сделать?» Вечером, прежде чем заснуть: «Что я сделал?» /Пифагор/

Принимаясь за дело, соберись с духом. /К. Прутков/

Люди – хозяева своей судьбы. /Шекспир/

Единственное искусство быть счастливым – сознавать, что счастье твое в твоих руках. /Руссо/

Лучше заслужить почет и не иметь его, нежели иметь его, не заслужив. /Марк Твен/

Ни один льстец не льстит так искусно, как самолюбие. /Ф. Ларошфуко/

Занимайся тем, что тебя действительно привлекает, что обогащает твою жизнь, и, помимо того, поддерживай те контакты, которые имеют значение с точки зрения твоих конечных целей. Не соглашайся из вежливости или по дружбе на все, о чем тебя хорошо попросят. /Т. Санталайнен/

Те, кто умел быть упорным, отмечены печатью славы. /Т. Питерс Р. Уотермен/

Слава и спокойствие никогда не спят в одной постели. /М. Мотень/

Терпение – это искусство надеяться. /Л. Вовенарг/

Кто никуда не плывет – для тех не бывает попутного ветра. /М. Мотень/

Перейти на страницу:

Похожие книги

100 абсолютных законов успеха в бизнесе
100 абсолютных законов успеха в бизнесе

Почему одни люди преуспевают в бизнесе больше других? Почему одни предприятия процветают, в то время как другие терпят крах? Известный лектор и писатель по вопросам бизнеса нашел ответы на эти очень трудные вопросы. В своей книге он представляет набор принципов, или `универсальных законов`, которые лежат в основе успеха деловых людей всего мира. Практические рекомендации Трейси имеют вид 100 доступных для понимания и простых в применении законов, относящихся к важнейшим сферам труда и бизнеса. Он также приводит примеры из реальной жизни, которые наглядно иллюстрируют, как работает каждый из законов, а также предлагает читателю упражнения по применению этих законов в работе и жизни.

Брайан Трейси

Деловая литература / Маркетинг, PR, реклама / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес