Читаем Не верьте цифрам! полностью

Когда я слушал инаугурационную речь президента, я был впечатлен его несомненным талантом оратора. А когда на следующий день прочитал текст выступления в газете, был еще больше поражен силой духа, четкостью и реализмом, которые пронизывали его слова. Хотя он не использовал фразу «Америка, с нас достаточно!» (которую – к моему восхищению – Обама произнес в своей речи при выдвижении в кандидаты), я был поражен, насколько его слова и мысли перекликаются с тем, что я написал всего несколькими месяцами ранее в своей книге «Достаточно». Вот отрывок из главы «Достаточно для Америки?»; судите сами, насколько близки мои идеалы и идеалы нашего нового президента:

В то время как Соединенные Штаты не испытывают недостатка в разного рода вещах, наши традиционные ценности подвержены разрушению, и в скором времени у нас их может не остаться вовсе. Но давайте не забывать о том, что не вещи, не власть и не деньги формируют сердце любой нации. А ценности, истинные ценности, которые требуются обществу точно так же, как и отдельной личности: жизнестойкость, упорство, высокие нравственные принципы и добродетель. Именно эти ценности сделали нашу страну великой. Поэтому вопрос не в том, достаточно ли у Соединенных Штатов денег, т. е. достаточно ли производительного капитала, чтобы поддерживать и укреплять наше глобальное присутствие и могущество, а достаточно ли у нас для этого характера, ценностей и добродетели.

Вот что на самом деле значит достаточно. И я думаю, что сегодняшним утром, в эту долгую зиму наших разочарований, на вас обрушилось достаточно откровенных, причиняющих боль слов. Поистине сейчас настало «время испытания человеческих душ», но я прошу вас не забывать про вечную мудрость этих слов: «Все проходит. Пройдет и это». Сегодняшний кризис тоже пройдет, когда время и способность нашей системы к самовосстановлению – вкупе с назревшими реформами американского капитализма – излечат нашу больную экономику. Хотя, на мой взгляд, это пройдет не так уж и скоро!

Глава 8

Исчезающие сокровища: ценности деловой и инвестиционной культуры

[78]

Должен вам признаться, что испытываю глубочайшее волнение от того, что снова оказался здесь, в кампусе Принстонского университета, который сыграл столь важную, даже решающую, роль в моей жизни. Разумеется, я был польщен, когда Эндрю Госсен, заместитель директора программы обучения с участием бывших выпускников, пригласил меня в Маклайн-Хаус, чтобы я прочел цикл лекций. Тема «Исчезающие сокровища» мне очень близка, поскольку меня глубоко волнует проблема деградации культуры и ценностей в результате человеческой деятельности.

Когда г-н Госсен написал мне (разумеется, по электронной почте; написанные от руки письма в бумажных конвертах с марками, судя по всему, стали еще одним исчезающим сокровищем нашего времени), то предложил сосредоточиться на корпоративной этике. Ну а поскольку деградация ценностей деловой и инвестиционной культуры была темой моей пятой книги «Битва за душу капитализма», я быстро ответил согласием (тоже по электронной почте). Итак, я рад возможности представить вам свою точку зрения.

Битва за душу капитализма

Позвольте мне начать с выражения глубокой обеспокоенности в связи с наблюдаемым мною сегодня исчезновением ценностей нашей нации, чему я посвятил целую книгу «Битва за душу капитализма». Она начинается с весьма скромного с точки зрения писательского таланта парафраза первого абзаца знаменитого труда Эдварда Гиббона «История упадка и крушения Римской империи»[79] применительно к сегодняшней эпохе. Сравните первые два предложения. Гиббон: «Во втором столетии христианской эры владычество Рима охватывало лучшую часть земного шара и самую цивилизованную часть человеческого рода». Я: «К концу XX столетия христианской эры владычество Соединенных Штатов охватывало лучшую часть земного шара и самую цивилизованную часть человеческого рода».

Поэтому, когда я добавляю заключение Гиббона: «…[и однако] Римская империя придет в упадок и падет, а главные причины такого переворота, который останется памятным навсегда, до сих пор отзываются на всех народах земного шара», – я уверен, что вдумчивый читатель не упустит суть. Но, чтобы довести эту мысль до его сознания, я продолжаю: «Труд Гиббона напоминает нам о том, что ни одна страна не может считать свое величие само собой разумеющимся, не требующим доказательств. Исключений из этого правила нет». Как было отмечено в одной из двух (весьма хвалебных) рецензий на книгу «Битва за душу капитализма», опубликованных в New York Times, «г-н Богл определенно не забывает об этом».

Нет, я не списываю Америку со счетов. Но я предупреждаю, что нам было бы лучше привести наш дом в порядок.

Перейти на страницу:

Похожие книги

1С:Предприятие. Зарплата и кадры. Секреты работы
1С:Предприятие. Зарплата и кадры. Секреты работы

Книга посвящена ведению автоматизированного учета заработной платы на предприятиях, в организациях и учреждениях в программе "1С: Предприятие. Зарплата и Кадры". Излагаются принципы работы системы с учетом всех нормативных требований. Представлены сведения об автоматизированном формировании бухгалтерских проводок и аналитических отчетов широкого спектра, ведении первичной документации и многое другое. Обсуждаются схемы движения документов во всех разделах учета заработной платы, аспекты налогового учета и особенности ведения персонифицированного учета в новом плане счетов. Изложение материала сопровождается практическими примерами, позволяющими быстрее понять и усвоить приемы и методы работы с системой "1С: Предприятие". Рассматриваются ошибки и сложности, которые могут возникнуть при работе с программой. Книга открывает широкие возможности для дальнейшего самостоятельного изучения данной темы.Для менеджеров, бухгалтеров и операторов, не имеющих опыта работы с системой "1С: Предприятие"

Дмитрий Николаевич Рязанцев , Наталья Александровна Рязанцева

Финансы / Личные финансы / Финансы и бизнес