Читаем Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь полностью

Я всегда удивляюсь, когда слышу, как многие не верят в этот принцип и даже считают его мифом. Друзья, давно проверено и доказано, что наше окружение очень сильно на нас влияет. Как только вы начинаете понимать, что, общаясь с данным человеком, деградируете и не развиваетесь как личность, вам нужно срочно разорвать все каналы связи. Поверьте, так вам будет намного лучше. Раньше меня сильно привязывал тот факт, что мы дружим с раннего детства или наши мамы дружат, но чем старше я становился, тем больше понимал, что нужно многое менять в своей жизни. Порой это очень тяжело сделать, так как грустно расставаться с человеком, с которым ты провел все детство. Но поверьте, от этого вы только выиграете в долгосрочной перспективе. Ребят, с которыми я познакомился в детстве и общаюсь до сих пор, можно сосчитать по пальцам. Этап расставания является самым сложным, но я заметил, что такие вещи часто происходят сами собой. Перейдя в новую школу, я периодически поддерживал близкие отношения со своими бывшими одноклассниками, но вскоре мы стали общаться меньше, а сейчас я и вовсе ни с кем из них не общаюсь, только поздравляю, если у кого-то день рождения. И это абсолютно нормально!

Сейчас я вам дам одну технику расставания. Запомните этот текст.

«Привет! К сожалению, наши пути не совпадают, у нас появились новые знакомства, увлечения, поэтому наши отношения в будущем не принесут никакого результата. Дело не в тебе, а во мне. Если буду нужен тебе, всегда обращайся!»

Нет ничего странного в том, что в какой-то момент вы осознаете, что вам больше не по пути с этим человеком. Времена меняются. Вы растете, и, как следствие, меняется ваше мировоззрение. У вас появляются новые интересы, друзья, знакомства, вам просто нужно развиваться дальше и вычеркивать из жизни тех людей, кто мешает это делать. Конечно, это нужно делать цивилизованно, стараясь объяснить, почему ситуация так изменилась. Я не советую вам откладывать этот момент и пытаться игнорировать «ненужных» вам людей. Они сразу почувствуют что-то неладное. Не усугубляйте ситуацию!

Я знаю, что бывают такие ситуации, когда человека просто жалко. Он столько с вами прошел, что у вас просто не поднимается рука закончить взаимоотношения. Вы готовы терпеть его демотивацию, критику, негатив из-за того, что он вам очень дорог. Та же история с родителями, которые демотивируют и отказываются верить в вас. Как с этим быть? Предлагаю решение, которое способно уладить вашу ситуацию. Просто не общайтесь с ними на темы, из-за которых у вас начинаются споры и разногласия. К примеру, у меня есть очень близкие друзья, которые не могут терпеть бизнес и разговоры на эту тему. Каждый раз, когда я переключаюсь на тему бизнеса, постоянно получаю тонну критики и негатива в свою сторону. Сейчас я уже понимаю, что, находясь с ними за одним столом, мне вообще ни в коем случае нельзя начинать эту тему, иначе все это плохо кончится. С родителями нельзя так поступать, вы не должны выкидывать их из своей жизни или прекращать общение с ними. Это противоречит правилам морали. Родители дали вам жизнь, возможности, любовь, так что всегда их цените. Просто фильтруйте темы, на которые беседуете, не затрагивайте такие вещи, от которых

получаете негатив. Находите общие точки соприкосновения, используйте их в качестве предмета разговора, и я уверен, что вы будете полностью счастливы.

В моей жизни были сотни, а то и тысячи людей, с которыми приходилось общаться, но сейчас в моем ближнем кругу общения единицы. Я в корне не согласен со строчкой из песни «Не имей сто рублей, а имей сто друзей». Мне больше нравится забавное продолжение, которое к ней придумали: «Каждый даст по два рубля, будет двести у меня». Вообще, я бы выбрал сто рублей и одного хорошего и верного друга. До недавнего времени я считал, что чем больше у человека друзей и знакомых, тем насыщеннее у него жизнь. Сейчас я переменил свои взгляды. Многих своих знакомых я называл друзьями. Сейчас же у меня больше знакомых, но меньше друзей. На данный момент я глубоко убежден, что лучше иметь меньше друзей, чем знакомых.

Перейти на страницу:

Все книги серии Бизнес-психология

5 шагов к достойной работе
5 шагов к достойной работе

Вы никак не можете найти работу, достойную вас? Вам надоело работать за копейки, не имея ни малейших перспектив? Если вы держите в руках эту книгу, то от достойной работы вас отделяют всего 5 шагов. Эта книга уникальна тем, что ее написали признанные профессионалы в области подбора персонала. Их многолетний опыт, полученный в ведущих кадровых агентствах, стал основой для четких и реальных советов по поиску достойной работы. В книге описывается эффективная технология самомаркетинга, разделенная на 5 этапов. Все основные рекомендации снабжены разбором конкретных примеров успешного трудоустройства. Книга поможет найти свое место на рынке труда и молодым людям, только начинающим карьеру, и квалифицированным специалистам, заинтересованным в карьерном росте.

Валерий Анатольевич Поляков , Валерий Поляков , Юлия Яновская

Карьера, кадры / Поиск работы, карьера / Финансы и бизнес
Лига Наставников. Эпизод I. Антикризисные решения для рывка в карьере, отношениях и жизни
Лига Наставников. Эпизод I. Антикризисные решения для рывка в карьере, отношениях и жизни

Перед вами первая книга из серии «Лига Наставников». Это литературный проект, который собирает под своими знаменами коучей-профессионалов. У каждого – наработанный опыт, авторские методики и, разумеется, четкая специализация. Услуги этих людей стоят серьезных денег – они ведут персональные и групповые занятия, где выводят людей на новый уровень. И вот впервые сразу полтора десятка коучей объединились для работы над совместной книгой.Стержневая тема этой работы – «быстрые действия в эпоху кризисов». Да, именно «кризисов» – во множественном числе. Если посмотреть повнимательнее, станет ясно, что беззаботные времена остались в прошлом, наступила эра управляемого хаоса. Но ничего плохого в этом нет, ведь нужно не бегать от турбулентности, которую испытывает общество, а уметь действовать эффективно в предложенных условиях. В этой книге 15 глав, каждая из которых поможет решить конкретную проблему читателя. И никаких «глобальных стратегий» и «масштабных перезагрузок» – мы предлагаем только то, что можно быстро внедрить в свою жизнь и практически сразу же увидеть позитивные результаты. Просто открывайте оглавление и начинайте коллекционировать инсайты!В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Андрей Алексеевич Парабеллум , Артем Алексеевич Сенаторов , Коллектив авторов

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь
Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь

Ярослав Никитин – школьник, ставший предпринимателем в 15 лет. До переходного этапа он видел себя дипломатом, но однажды решил кардинально изменить свою жизнь. В книге описаны предпринятые шаги, которые способствовали трансформации автора, а также принципы и инструменты, применяемые им каждый день.На своем примере Ярослав показывает, что всегда можно найти дело, которое будет вдохновлять и сделает вас счастливым. При этом не так важно, о чем вы мечтаете – о карьере дипломата, художника, менеджера, артиста, музыканта, предпринимателя или IT-разработчика. Любой человек найдет здесь подсказки, позволяющие воплотить в жизнь свою мечту. Эта книга нацелена в основном на подрастающее поколение, а также будет полезна всем, кому нужны мотивация и действующие инструменты, чтобы изменить себя и стать эффективнее.В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Ярослав Никитин

Карьера, кадры

Похожие книги

10 гениев бизнеса
10 гениев бизнеса

Люди, о которых вы прочтете в этой книге, по-разному относились к своему богатству. Одни считали приумножение своих активов чрезвычайно важным, другие, наоборот, рассматривали свои, да и чужие деньги лишь как средство для достижения иных целей. Но общим для них является то, что их имена в той или иной степени становились знаковыми. Так, например, имена Альфреда Нобеля и Павла Третьякова – это символы культурных достижений человечества (Нобелевская премия и Третьяковская галерея). Конрад Хилтон и Генри Форд дали свои имена знаменитым торговым маркам – отельной и автомобильной. Биографии именно таких людей-символов, с их особым отношением к деньгам, власти, прибыли и вообще отношением к жизни мы и постарались включить в эту книгу.

А. Ходоренко

Карьера, кадры / Биографии и Мемуары / О бизнесе популярно / Документальное / Финансы и бизнес