доли. Меньше этого платили совсем уж новичкам, которых брали в первую очередь на должности но- сильщиков. И делали это обычно те команды, кото- рые только появились на этом горизонте и строили свою, так сказать, «бизнес-модель» на заготовке от- носительно дешевой, но объемной и тяжелой добы- чи. Свои наработки были и у тех команд, которые специализировались на предоставлении конвойных услуг, а фармом тварей занимались только в проме- жутках между конвойными контрактами или когда не было привычной им работы. Кроме того, боль- шое влияние на состав команды оказывала и наибо- лее предпочтительная добыча. Скажем, команды, в первую очередь занимающиеся добычей ингреди- ентов с небольших стайных тварей, отличались по своему составу, набору вооружения и снаряжения от тех, которые предпочитали выходить против опас- ной и тяжело убиваемой добычи. Но все эти условия все равно выливались в некое, причем, достаточно ограниченное, число уже давно наработанных штат- ных схем, предназначенных для той или иной об- ласти деятельности команды. И попытки выйти за их пределы чаще всего ни к чему хорошему не при- водили. Команды с нестандартными штатами либо теряли боеспособность после первых же даже не очень серьезных потерь, либо... либо быстро разо- рялись и распадались. Потому что были вынуждены содержать за счет в среднем одинакового с команда- ми, использующими наработанные штатные схемы, объема добычи, куда большее количество наличного состава.