• Менеджеры из отдела продаж периодически уходят к конкурентам, уводя за собой Клиентов? А Ваш бизнес снижает обороты и проигрывает в конкурентной войне?
• МАЛО КЛИЕНТОВ, МАЛО ЗАКАЗОВ, МАЛО ПРОДАЖ, МАЛО ДЕНЕГ!!!
Если хотя бы один из этих пунктов – о Вас или о Вашей Компании, данный семинар-тренинг – это именно то, что Вам нужно!
Только профессиональный отдел продаж может стать настоящей опорой для бизнеса и защитой от конкурентов.
Именно такой отдел продаж нужен Вам для того, чтобы завоевать рынок. Вы сможете построить такой отдел продаж в своем бизнесе с помощью авторской технологии Константина Бакшта.
Константин Бакшт – автор деловых бестселлеров: «Построение отдела продаж: с “нуля” до максимальных результатов», «Боевые команды продаж», «Усиление продаж», «Продажи и производство: враги или партнеры», «Большие контракты», «Вкус жизни», «Как загубить собственный бизнес: вредные советы российским предпринимателям», «Построение бизнеса услуг. Ultimate Edition», «Ежедневник. Система Константина Бакшта» и «Охота за головами. Технологии эффективного набора кадров: кон курс, дефицит, кадровый ассессмент, вербовка» (ИД «Питер», 2005–2014, тираж более 350 000 экземпляров).
• директоров и собственников бизнеса (желателен кворум, например три собственника из трех);
• директоров и собственников + коммерческие директора (директора по развитию);
• директоров и собственников + коммерческие директора + начальники отделов продаж.
Ваша главная задача на семинаре-тренинге – освоить и изучить эксклюзивную технологию Константина Бакшта: построение профессиональной системы продаж и совершенствование работы отделов продаж B2B. Эта технология весьма эффективна. Но простой ее не назовешь. По сложности внедрения ее можно сравнить с постановкой финансового менеджмента и бюджетирования на предприятии. С внедрением на производстве технологии manufacturing just-in-time или системы «тотального контроля качества» (TQM). Это не «волшебная таблетка» – проглотил, и готово! Технологию нужно сначала изучить, а потом внедрять. Сделать это в одиночку крайне тяжело. Значительно эффективнее, если это будет делать команда единомышленников.
• поймете истинные причины возникновения проблем в работе отделов продаж;
• рассмотрите технологию эффективного набора кадров в отдел продаж;
• узнаете, как осуществлять жесткое административное управление отделом продаж;