Читаем Как удачно выйти замуж? 49 простых правил полностью

Правило № 18

«МИРИСЬ, МИРИСЬ, МИРИСЬ...», ИЛИ ОБ ИСКУССТВЕ ПРАВИЛЬНО МИРИТЬСЯ

Правильно мириться умеют не все. Каждый считает себя правым и на попятную идти не хочет. А надо! Притом, наверное, именно вам. Придя первой, вы выиграете во всем: докажете, что любите, покажете свою уступчивость и, как бы тяжело ни было это признавать, примете тот факт, что были не правы. В общем, ссорьтесь по правилам.

Итак, вы поссорились. Что ж, такое тоже случается с любой парой. Самое главное – проанализировать, кто в данной ситуации прав, а кто виноват. Вспомните все, что вы сказали ему и что он наговорил вам. Взаимные упреки при ссоре неизбежны – обычно претензии сдерживаются до тех пор, пока не достигнут апогея и не выльются в самый неподходящий момент. Каждый из вас наверняка много чего наговорил, чего не хотелось бы говорить, и теперь вы оба страдаете. Обычно проблема примирения состоит в том, что ни вы, ни он не знаете, как же именно нужно мириться.

Советуем делать так: если ссора произошла из-за какой-то мелочи, например, он не покормил вашу кошку, отказался принести кофе в постель или вы приревновали его к блондинке, которая побибикала ему из своего «Пежо», когда вы ехали домой, то дело, ей-богу, не стоит выеденного яйца. Большинство ссор происходит оттого, что женщина более эмоциональна и ей трудно сдержать себя. Не думая, мы высказываем свои обиды, в то время как он молчит себе в тряпочку. Мы распаляемся и доводим до того, что и онначинает вопрошать: что, мол, тебе надо, кричащее существо?

Если ситуация была именно такова – смело звоните ему, приглашайте на встречу и спокойно разложите по полочкам ваш конфликт. Объясните своему молодому человеку, что именно вас расстроило, напрягло, расскажите ему, что вам очень жаль, что так получилось и что ваша ссора – это огромная ошибка.

И еще один совет: лучше не ссорьтесь. Если чувствуете, что конфликт все-таки назрел – лучше спокойно сядьте и поговорите об этом. Визги и вопли, замутненное злостью и негодованием сознание не сослужат вам хорошую службу. Говорите спокойно, без надрыва и ни в коем случае не выставляйте себя жертвой. Не стоит обвинять – разговор должен быть построен таким образом, что вы не ссоритесь, а обсуждаете. Ну и, конечно, это должен быть именно диалог, а не ваш монолог. Он тоже должен высказывать свое мнение. Научитесь приходить к компромиссу, уступайте, и тогда вам тоже будут уступать. Ну а ваш молодой человек несомненно оценит, что с вами можно обсудить проблему, а не орать из-за нее. Так что не ссорьтесь, будьте уступчивы и приходите к компромиссу – и тогда онваш на веки вечные!

Правило № 19

«Я ЗАКАЧУ ТЕБЕ СКАНДАЛ...», ИЛИ ОБ ИСКУССТВЕ ПРАВИЛЬНО РУГАТЬСЯ

Скандал – это страшно. Каждый открывается с новой стороны и иногда переходит границу. Как сделать так, чтобы скандалить без последствий? Покажите ему свой характер, не запугивая своей агрессивностью. Будьте умнее и ведите себя правильно: кричите, рыдайте – главное, чтобы он понял основную причину скандала, не разочаровавшись в вас.

А вот теперь мы с вами поговорим о таком сложном процессе, как настоящая ссора с мужчиной. Только что мы рассказали, как именно надо мириться. Теперь объясним, как надо ссориться. Бывают ситуации, когда ссора – единственное средство достучаться до мужчины. Например, тогда, когда спокойное обсуждение не помогает. Вы говорите ему о причине своего недовольства один раз, второй, третий, но он все-таки не понимает вас и делает именно то, что вам не нравится. Возможно, он считает, что это не настолько сильно вас нервирует и он может продолжать делать то, что вам не нравится, и дальше. Как бы не так!

Самое главное, не употреблять бранных слов, унизительно характеризующих его умственные способности. Слово «тупица» всегда можно заменить на «упрямец», и так далее.

Перейти на страницу:

Похожие книги

111 баек для тренеров
111 баек для тренеров

Цель данного издания – помочь ведущим тренингов, психологам, преподавателям (как начинающим, так и опытным) более эффективно использовать в своей работе те возможности, которые предоставляют различные виды повествований, применяемых в обучении, а также стимулировать поиск новых историй. Книга состоит из двух глав, бонуса, словаря и библиографического списка. В первой главе рассматриваются основные понятия («повествование», «история», «метафора» и другие), объясняются роль и значение историй в процессе обучения, даются рекомендации по их использованию в конкретных условиях. Во второй главе представлена подборка из 111 баек, разнообразных по стилю и содержанию. Большая часть из них многократно и с успехом применялась автором в педагогической (в том числе тренинговой) практике. Кроме того, информация, содержащаяся в них, сжато характеризует какой-либо психологический феномен или элемент поведения в яркой, доступной и запоминающейся форме.Книга предназначена для тренеров, психологов, преподавателей, менеджеров, для всех, кто по роду своей деятельности связан с обучением, а также разработкой и реализацией образовательных программ.

Игорь Ильич Скрипюк

Психология и психотерапия / Психология / Образование и наука